脫單和脫貧哪個更容易？
今年的國(guó)慶中(zhōng)秋都在一起了，你還沒有(yǒu)對象！不光沒對象，你還得上班！這是什麽人間慘狀？！ 都說找工(gōng)作(zuò)就像找對象，不能(néng)将就，不能(néng)守株待兔，到了一定階段同樣會癢：工(gōng)作(zuò)想離職
用(yòng)人單位為(wèi)什麽選擇人力資源外包服務(wù)
用(yòng)人單位選擇人力資源外包服務(wù)的原因各不相同，醫(yī)療行業的用(yòng)人單位選擇人力資源外包是因為(wèi)想要減少人事部門壓力，專業的人做專業的事情；餐飲行業選擇人力資源外包是出于招聘
勞務(wù)派遣和勞務(wù)分(fēn)包有(yǒu)啥區(qū)别？不懂就看
前幾天，老梁提到了注冊勞務(wù)派遣公(gōng)司的相關要求，那麽今天再接着說說小(xiǎo)夥伴們比較關心的另一個問題：勞務(wù)派遣和勞務(wù)分(fēn)包有(yǒu)什麽區(qū)别？ #勞務(wù)派遣# 要知道區(qū)别，我們先了解他(tā)們大
什麽是招聘流程外包？
基本介紹 RPO（Recruitment Process Outsourcing；招聘流程外包），是指企業将招聘需求外包給第三方RPO專業公(gōng)司來完成，RPO服務(wù)供應商(shāng)管理(lǐ)着企業内部招聘的整個流程。RPO服務(wù)屬于人力資源外
寶航分(fēn)享：企業有(yǒu)HR，為(wèi)什麽還要招聘外
疫情突如其來，許多(duō)企業業務(wù)驟減，為(wèi)了活下去開始節約人力成本，大幅度減員。但在經曆過停工(gōng)停産(chǎn)後就是恢複生産(chǎn)了，企業需要大量的人才，對于HR來說是一場硬仗。 因為(wèi)企業HR招
企業“招聘外包”應對用(yòng)工(gōng)難
春節過後，智聯招聘哈爾濱分(fēn)公(gōng)司高端交付事業部的騰玮一直在馬不停蹄地跑客戶。客戶需求都很(hěn)簡單：盡快招聘到可(kě)立即上崗的員工(gōng)。盡管對于年後用(yòng)工(gōng)荒有(yǒu)所準備，但想在短時間内
什麽是招聘流程外包？
招聘流程外包 英文(wén)全稱：Recruitment Process Outsourcing,中(zhōng)譯名(míng)：招聘流程外包，是一種以客戶為(wèi)導向，以項目為(wèi)建制的招聘解決方案服務(wù)，是着眼于公(gōng)司在較長(cháng)的招聘周期内大規模招聘需求
人力資源對企業有(yǒu)什麽優勢？
企業招聘是企業交給HR帶了很(hěn)大的難題，想要短時間招到人是一件很(hěn)困難的事情。企業招聘難在廣州的一些企業來說十分(fēn)正常，所以才會有(yǒu)一些企業與人力資源派遣機構合作(zuò)幫助企業在
勞務(wù)外包對企業有(yǒu)哪些好處
勞務(wù)外包是指企事業單位将非核心的、輔助性的或者季節性強的崗位外包給外包公(gōng)司，并由外包公(gōng)司負責外包崗位的的招聘、管理(lǐ)等所有(yǒu)人力資源相關工(gōng)作(zuò)。 通過勞務(wù)外包服務(wù)，企事業
勞務(wù)派遣要注意哪些問題？
關于勞務(wù)派遣，很(hěn)多(duō)人還存在很(hěn)多(duō)疑問，比如合同和誰簽？工(gōng)資怎麽發？社保由誰買下面，海納明人集團整理(lǐ)了一些大家可(kě)能(néng)關心的問題并給出了解答(dá)，有(yǒu)需要的朋友可(kě)以了解一下。
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成都社保可(kě)以補繳嗎？需要滿足哪些條件
可(kě)以直接去武侯區(qū)社保局辦(bàn)理(lǐ)。如果直接辦(bàn)理(lǐ)住院醫(yī)生的醫(yī)療，可(kě)以交4個月的複診。辦(bàn)理(lǐ)前可(kě)以打電(diàn)話給武侯區(qū)社保局，他(tā)們通過那家銀行扣費，你憑銀行卡、身份證、戶口本辦(bàn)理(lǐ)。
勞務(wù)外包對企業有(yǒu)哪些好處
勞務(wù)外包是指企事業單位将非核心的、輔助性的或者季節性強的崗位外包給外包公(gōng)司，并由外包公(gōng)司負責外包崗位的的招聘、管理(lǐ)等所有(yǒu)人力資源相關工(gōng)作(zuò)。 通過勞務(wù)外包服務(wù)，企事業
勞務(wù)派遣收費标準多(duō)少？怎麽計算？
勞務(wù)派遣收費規定 ： 根據規定派遣公(gōng)司和企業不得向勞務(wù)工(gōng)收取任何費用(yòng)。 勞務(wù)公(gōng)司收取的是用(yòng)工(gōng)企業的服務(wù)管理(lǐ)費，是正規合理(lǐ)的收費 。至于勞務(wù)公(gōng)司的收費，是由于派遣公(gōng)司與企
勞務(wù)派遣公(gōng)司哪家比較好
勞務(wù)派遣是指在《勞動法》和其它相關法規的框架下，基于市場經濟條件，勞務(wù)派遣公(gōng)司根據用(yòng)工(gōng)企業的需求，挑選合适的人才，并與其簽訂勞動合同，将人才派遣到用(yòng)人單位工(gōng)作(zuò)的一
成都勞務(wù)派遣公(gōng)司哪家好點？
據相關統計介紹，近兩年中(zhōng)國(guó)勞動力派遣市場正以15%以上速度增長(cháng)，中(zhōng)國(guó)擁有(yǒu)13億多(duō)的人口，是一個巨大的勞動力市場，預計到2020年中(zhōng)國(guó)勞務(wù)派遣工(gōng)規模将達到6000萬人，占全國(guó)職工(gōng)人數
